HR och lön som följer landets arbetsrätt
Från anställning till slutreglering: medarbetare, scheman, närvaro, ledighet, lön och prestation i ett system — med mobilapp för varje medarbetare. Byggt enligt europeisk standard.
Allt HR gör, på ett ställe
Medarbetare och struktur
En komplett akt för varje medarbetare.
- Personuppgifter, avtal och dokument
- Avdelningar, befattningar och arbetsplatser
- Varningar för ofullständiga personalakter
- Arbetstillstånd och kostnadsskillnader
Närvaro och scheman
Se vem som är på plats, sen eller frånvarande.
- Arbetspass per medarbetare eller team
- Instämpling via mobilappen eller kontorsnätverket
- Beräkning av sen ankomst, tidig hemgång och frånvaro
- Arbetsplatser för varje filial
Ledighet
Ansökningar, godkännanden och saldon.
- Ledighetstyper med egna regler
- Semester tilldelas automatiskt
- Outtagna dagar förs över
- Ansök och godkänn i mobilappen
Lön
Rätt lönebesked varje månad.
- Grundlön, tillägg och bonusar
- Övertid med godkännande
- Lån och automatiska avdrag
- Löner bokförs i ekonomisystemet
Prestation och disciplin
Rättvist och dokumenterat.
- Medarbetarsamtal
- Varningar med historik
- Bonus kopplad till resultat
Uppsägning och avslut
Avsluta en anställning korrekt.
- Egen uppsägning och uppsägning från arbetsgivaren
- Uppföljning av uppsägningstid
- Slutersättning beräknad per land
- Slutreglering med påminnelser
Mobilapp för medarbetare
HR i varje medarbetares ficka.
- In- och utstämpling
- Ledighetsansökningar och saldon
- Notiser och profil
HR-rapporter
Siffror till ledningen.
- Närvaro och sen ankomst
- Ledighetssaldon
- Löne- och personalkostnadsrapporter
Flera filialer och obegränsade roller
Ett gränssnitt för hela organisationen.
- Hantera alla filialer i ett gränssnitt (kommer snart)
- Data och rapporter per filial eller sammanslagna
- Obegränsat antal roller med detaljerade behörigheter
Arbetsrättsregler tillämpas automatiskt per land
Välj land en gång i inställningarna. Ledighet, övertid, arbetstid och slutersättning beräknas sedan enligt det landets regler — utan manuella formler.
Kuwait
Arbetsrätt för privat sektor: 30 dagars semester efter 9 månaders anställning, överföring av outtagna dagar, övertid och slutersättning.
Förenade ArabemiratenKommer snart
Emiratisk arbetsrätt: semesterrätt, övertidsersättning och slutersättning beräknad efter anställningstid.
SaudiarabienKommer snart
Saudisk arbetsrätt: semester efter anställningsår, övertid och slutersättning vid uppsägning eller avslut.
Notiser som håller HR igång
Chefer och medarbetare får notiser i systemet och i mobilen.
- Ny ledighets- eller övertidsansökan väntar på godkännande
- Ansökan godkänd eller avslagen
- Personalakt saknar uppgifter eller dokument
- Slutreglering ska betalas
- Lönekörningen är klar för granskning
Se HR-systemet live på 30 minuter
En personlig genomgång på svenska, engelska eller arabiska.